L’entreprise, autrefois considérée comme une machine à produire, se mue aujourd’hui en organisme vivant, où l’humain est au coeur de la performance. Fini le temps où l’on mesurait le succès d’une entreprise uniquement à l’aune de ses résultats financiers. Les attentes ont évolué : les collaborateurs, les clients, les investisseurs et la société civile exigent désormais des organisations qu’elles aient un impact positif sur le monde. Pour répondre à ces nouvelles exigences, les entreprises doivent repenser leurs modèles et investir dans le développement d’une performance collective durable, fondée sur la motivation et l’engagement de leurs équipes.